管理職のための職場で取り組むメンタルヘルス研修（ラインケア）実施要領 PDF（PDFはこちら）　

１　目的

ストレス、メンタルヘルスの意識・知識を持ち、管理職としての役割と重要性を確認するとともに、働きやすい職場環境作りのポイント、メンタルヘルス不調者の早期発見、声掛け、相談対応スキルを学びます。

２　対象者及び定員

　管理職以上　４８名（２４名／回）

３　実施期日

第１回　　令和７年６月１７日（火）
第２回　　令和７年７月８日（火）　※オンライン研修

※今回は第１回の募集です。

４　研修内容及び時間

別紙日程表（PDFファイル）のとおり
　　　 第1回　　 第2回　　

５　会場

【第１回】
愛知県自治研修所　７階　７０１教室
名古屋市中区丸の内二丁目5番10号　電話（０５２）２２３－３９０５

PDF案内図

【第２回】
オンライン受講（WEB会議用システム「Zoom」を使用

６　その他

１　研修期間中は、所属団体で使用している名札を着用してください。
２　事前課題はありません。
３　本研修はペアワークを実施しますので、ご了承いただきご参加ください。

【オンライン研修受講者へ】
・事前に「オンライン研修を受講する皆さんへ」を確認してください。
・研修で使用するテキスト等、Zoom参加用ＵＲＬ、ミーティングＩＤ、パスワード等は、研修実施の３日前までに研修センターからメールにて送付します。

担当者からのコメント

メンタルヘルスの正しい知識をを持ち、管理者としての役割や重要性を学ぶことができます。（大崎）

受講者からのコメント

・実戦で役立つ具体的なメンタルヘルス対策手法などを教えていただけました。

・管理職クラスの受講者ばかりなので、状況も理解していただきやすかったです。また、ハラスメントに関する説明も受けれたのがよかったです。

研修受講申込

研修実施計画

 

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