採用面接研修実施要領

1 目的

職員の採用に必要な人物評価の考え方や面接技術など、有能な人材の確保に必要となる効果的な技法を学び、採用面接技術の向上を図ります。

2 対象者

職員採用担当職員、採用面接官を予定する職員  75名(予定)

(第1回25名、第2回25名、第3回25名)

3 実施期日

第1回 平成30年5月16日(水)

第2回 平成30年5月17日(木)

第3回 平成30年5月18日(金)

4 研修内容及び時間

PDF第1回   PDF第2回  PDF第3回

                        

5 会場

愛知県自治研修所(アイリス愛知と同じ建物) 7階 703教室

名古屋市中区丸の内二丁目5番10号 電話(052)223-3905

PDF案内図

6 受講者情報

ア)採用面接官  イ)採用面接事務従事者  ウ)両方

いずれかを選択し、記入してください。

7 事前課題

別紙「採用面接研修を受講される皆さんへ」をご覧いただき、別紙「事前アンケート」をダウンロードして各設問に記入の上、4月23日(月)までに、Eメールにて研修センターへ提出ください。

※ファイル名を「〇〇市 氏名 採用面接事前アンケート」としていただきますよう、御協力をお願いします。

(提出先)愛知県市町村振興協会研修センター 若林 まで

E-mail:as.kenshu@a-kenshu.jp

8 その他

研修期間中は、所属団体で使用している名札を着用してください。


担当者からのコメント

講師は多くの自治体での採用や面接官研修を行っており、自治体での外部採用面接委員としての経験もある方です。また、大学非常勤講師でもあり、大学生の実情にも詳しい方でもあります。豊富な経験を駆使して本研修を実施していただけます。(若林)

受講者からのコメント

・質問の仕方、膨らませ方を学んだことは、今後の面接時に役立つと思う。

・講師の話がとても分かり易く、親しみをもって受講することができました。

page up